一是严把管理关。联动人社、住建、交通、水利等部门深入施工现场，对建设单位、施工单位、劳务班组开展专题培训，今年已对38个在建工程项目相关人员进行培训。全面推行用工“双承诺、双确认”制度，督促农民工入场、离场依规签订承诺及结清证明，累计签订离场结（核）清证明1800余份。二是严把支付关。依托“省平台+电子台账+银行专户”数字化监管体系，线上预警、线下联治，建立月度“网格化”巡查制度，实行台账销号管理，对恶意欠薪企业实施失信联合惩戒，纳入欠薪“黑名单”限制招投标、融资等活动，涉嫌犯罪的移送司法机关处置。今年以来，累计审核发放工资320笔、共1.8亿元。三是严把审核关。依托农民工工资支付监管平台，结合日常巡查和投诉线索开展核查，确保“薪资未结清、工程款不放行”。截至目前，已审核20个项目，拨付工程款2.3亿元。