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“早晚”都能找工作 吉安就业更近更暖

2026/03/24 1.4w 阅读 171 点赞

​  我市是劳务输出大市,全市220余万劳动人口中有90余万人外出务工,本地劳动力以大龄劳动者、离校未就业高校毕业生、就业困难人员居多。根据这一特点,近年来,我市人社部门创新推出“早晚”就业服务,把岗位送到早市、夜市、大型活动现场,让求职就近可及、就业触手可及。

  晨光初露,各大商超、农贸市场人流涌动。针对早市人流中“4050”人员、陪读家长多的特点,市人社部门在大型商超、农贸市场等场所设置就业服务便民站,精心遴选包装员、钟点工、保洁员等工作时间灵活、劳动强度低、离家近的岗位,有效破解大龄群体在“照顾家庭”和“稳定就业”之间难以兼顾的难题。

  夜幕降临,繁华夜市成为年轻人休闲打卡聚集地。市人社部门在青年聚集的繁华夜市设立“招聘潮玩专区”,围绕电商运营、新媒体策划、短视频剪辑等领域,精准推送适配岗位。通过潮玩设计、互动打卡、面对面咨询等形式,将求职体验无缝嵌入夜市休闲场景,打破青年“不愿跑、不爱问、怕麻烦”的求职心理,让找工作融入夜生活、择业不用有压力。

  此外,市人社部门还巧妙依托赣超联赛、“扶摇直上”演唱会、篮球赛、端午龙舟赛等大型文体活动,将“移动就业之家”搭建于大型活动现场。市民在观赛之余、休闲之时即可咨询择业,实现公共就业服务与市民文娱生活无缝交融、同频共振。

  针对就业困难人员创业起步难、投入高、门槛多的痛点,市人社部门因地制宜、精准配套,为就业困难创业者落实遮阳伞、摆摊车、三轮车等低成本创业设备,并引领他们走进“早晚”就业招聘早市、夜市,用简易实用设备托稳就业困难群体创业信心,以小微创业带动更多就近就业。

  “早晚”就业服务推出以来,全市累计开展“早晚”就业招聘系列活动200余场,接待咨询3.9万人次,登记求职4000余人次,达成就业意向3000余人,其中已落实就业岗位2000余人。

免责声明: 本文信息仅供参考,具体政策以官方最新发布为准。如有疑问,请拨打相关部门咨询电话或前往官方网站查询。

标签:政务要闻

评论 (2)

我
苏
苏州市民2026-03-18 15:30

非常实用的信息,感谢分享!

科
科技爱好者2026-03-18 14:20

这篇文章写得很详细,有帮助!