井冈山市深入实施就业优先战略，加大就业公共服务平台建设力度，推进“5+2就业之家”全面建设，构建覆盖全民、贯穿全程、辐射全域、便捷高效的多维度一体化公共就业服务新格局。
一、锚定“中心点”，综合服务能力升级。井冈山市把发挥中心城区“就业之家”的作用作为重点，积极推动县级“就业之家”建设，通过建成综合性、中枢性的县级“就业之家”，以实现全市就业综合服务能力的全面升级，并为乡镇（街道）、村（社区）二级提供建设参照。井冈山市县级“就业之家”位于井冈山市就业中心大楼内，主体建筑面积约700平米，共有四层楼，已于2024年1月2日正式投入使用，其中一层建成了涵盖招聘洽谈、信息发布、接待等候、求职登记、档案接收、培训报名、贷款申请等七大功能区域的综合性服务大厅，还配备了远程面试胶囊舱、高拍仪、led显示屏等设施；二楼至三楼设有就业指导、培训鉴定、权益保障、劳动争议调解、失业保障、创业指导、创业贷款、档案管理等8个职能科室和1个直播带岗工作室；四楼设有1个培训教室。县级就业之家建成以来，经过建立工作机制，升级就业平台，完善服务菜单等举措，结合“我为群众办实事”“公共就业专项服务”等专项行动，为广大群众提供了一系列高标准高质量的就业创业服务。
二、打造“示范点”，服务网络结构优化。井冈山市以“统一规划、分步建设、突出重点”为工作思路，合理选点，按照因地制宜、合理布局、灵活设置的原则，综合考虑人口规模、就业群体、地理位置、产业分布等因素，打造灵活多样、经济实用的就业之家“示范点”。就业部门通过座谈会、讨论设计方案、观摩县级就业之家、现场实地指导等方式，引导各乡镇、街道依托现有就业公共服务机构和基层便民服务中心等基层服务平台进行建设，在用工较多、人员聚集的地方择优布点，并要求各乡镇、街道根据辖区内劳动者、用工企业的需求，充分利用现有闲置场所，突出各自的特色亮点进行规划设计，后由就业部门集中审核，逐一进行验收，目前已在龙市镇、柏露乡、古城镇、茨坪镇、红星街道等乡镇（含社区）建成8个就业之家“示范点”。
三、拉紧“连接线”，便民惠企提质增效。针对基层就业服务人手不足、力量比较薄弱，就业公共服务体系覆盖面、精准性、便捷性不能满足实际需求等情况，井冈山市坚持问题导向，积极推进全市就业之家建设，以县级就业之家为核心，乡镇（街道）就业之家为支撑，村（社区）就业之家为末端，勾画出覆盖全域的就业服务网络，搭建了辖区企业和求职者的供需对接桥梁，为广大求职者提供全方位、多层次的就业服务，为全域高质量充分就业注入了新的活力。在建设乡镇、村（社区）两级就业之家的同时，井冈山市对就业之家工作人员还进行了集中培训和业务学习，并配备统一的工作服，以便在进村入户登记劳动力资源信息，入辖区入园区企业摸排岗位信息、宣传就业政策，着力解决就业服务难点问题时，着力打造出全市统一的“就业之家”品牌形象，切实巩固提升服务成效。目前，全市已建成工业园区、技工学校就业之家各1个，乡镇、街道就业之家17个，村（社区）就业之家161个，其中工作人员队伍由专职人员（含乡镇工作人员、三支一扶人员、基层服务专岗人员）24人、兼职人员（村网格员）161人组成，所有人员皆为各单位内部调配，以切实满足工作需求，实现就业服务“零距离”。
四、扩大“覆盖面”，数字赋能就业帮扶。依托各级就业之家将全市的企业用工、非全日制用工、短期用工等岗位搜集汇总，统筹原有的零工市场、零工驿站，加强对灵活就业人员的帮扶，“化零为整”做大劳务市场。充分发挥“江西就业之家”就业招聘小程序的作用，利用“井冈微就业”“井冈发布”公众号、乡镇村工作微信群、朋友圈等媒介,全方位做好小程序的宣传推广工作，为全市劳动者和企业在线提供更加精准、高效、便捷的就业公共服务。今年以来，已成功开展了2024年就业援助春风行动暨“吉岗即聘送真情就业之家暖人心”招工引才活动、民营企业招聘月等系列就业专项行动，在赶集日、务工人员集中返乡、高校生毕业前等时间段组织开展有针对性的专场招聘会，将岗位信息送到乡镇、村（社区），为广大城乡居民提供免费求职登记等就业服务。同时，协调相关的乡镇就业之家将高效全面的就业服务辐射至周边县市，积极与炎陵县、泰和县、永新县、遂川县等地对接，组织工作人员分赴与井冈山市邻近的乡镇举办线下联合招聘会，打通地域壁垒，扩大求职者与企业的选择范围。
三、工作成效
2024年起，井冈山市已完成劳动力资源调查摸排，动态掌握全市脱贫劳动力及监测对象重点群体就业失业状态，每月对园区重点企业进行用工监测，开展企业失业动态监测，全市现有劳动力资源总数76761人，实现就业65649人，市外省外务工42823人。在各乡镇、街道开展线下专场招聘会20余场，线上组织多家企业开展直播带岗活动，同时在“井冈微就业”发布招聘信息27期，涉及50余家企业，发布岗位信息500余条，招聘需求人数1600余人；在“井冈山发布”设置“春节招聘不打烊”线上招聘专栏，发布园区企业招聘信息5期；累计服务群众3万余人，发放各类宣传资料1.5万余份，服务企业70余家，通过县、乡镇、村（社区）及工业园就业之家帮助和引导求职者进园区务工1372人次。