“开展党纪学习教育，是着眼于加强党的纪律建设、推动全面从严治党向纵深发展的重要举措……”6月12日，在永丰县交通运输局交通强县“半月谈”大讲堂上，该局局长邱施勇正在为70多名干部职工讲授《中国共产党纪律处分条例》相关知识。这也是该局举办的第19期“半月谈”大讲堂。时间回到2023年4月，该局班子成员在工作调研中发现，全局各职能股室的员工只对本股室的业务熟悉，其他股室的业务基本不了解，甚至一问三不知，造成办事群众多有微词。于是，班子成员经商议后达成共识，在全局开展“半月谈”大讲堂活动，以谈促学，以谈促干。思想转变了，工作改进才有方向，解决问题就有办法。“我们采取领导干部示范谈、党员干部人人谈、邀请专家专题谈等举措，内容以交通科普技术、交通运输安全隐患排查等为主，解决‘半月谈’怎么谈的问题。”邱施勇说，每个上台谈的人都要提前制作符合要求的PPT课件，让干部职工听得懂学得会。“半月谈”不能泛泛而谈，也不能为谈而谈。为此，该局紧密结合交通运输行业工作实际，从“党建+政策理论”“党建+交通业务”“党建+交通执法”“党建+优质服务”等方面入手，每一堂课都力求接地气、精准化，促使干部职工综合素质全面提高，战斗力显著提升，进而营造公正和谐的干事氛围。“我在设计部门干了6年，平时除了搞设计就是下工地，对于政策理论和其他股室的业务基本不熟，多次出现过服务对象来咨询或办事而无法办理的窘境。”永丰县交通工程质量监督股股长邹佳勇表示，他听了10堂“半月谈”，已掌握了治超、公路养护等业务知识，目前，局里各股室的业务基本都能办理。永丰县分管副县长温泉在接受记者采访时说，永丰交通“半月谈”系全县率先举办的创新品牌活动，该活动有效提升了干部职工的政策理论和业务水平，效果显著，在全县都有推广价值。刀在石上磨，人在事上练。现今，该局干部职工对交通法律法规及相关业务有了系统的学习，综合能力得到全面提升，接待办事群众不避繁难，且主动揽事、勤于干事，达到问策能对、遇事能办的效果。“以前我们去交通局窗口办事，要跑两三次，现在跑一次就能办好，遇到疑问要咨询，工作人员也会耐心解释和答疑。”永丰县交投公共交通有限公司业务经理张晋国由衷地说。截至目前，该局共派出综合检查328人次，检查道路运输经营单位89家，实施行政处罚案件239起，无一起行政复议、行政诉讼案件发生，办结率、群众满意率100%，社会认可度大幅提升。来源 | 井冈山报
交通交通要闻
永丰交通“半月谈”促干部职工遇事能办
2024/06/15 7.2k 阅读 489 点赞