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　　近日，吉州区禾埠乡中心小学依据师德考核方案，有序完成2026学年度师德师风考评工作。

　　该校成立以校长为组长的考评领导小组，坚持客观公正、过程与年度评价相结合原则，创新推行多维度融合测评模式。考核不再单一依靠校内打分，构建“个人自评、同事互评、学生测评、家长评议、考核组综合评定”五位一体评价体系，广泛收集多方意见，结合教师一学年日常履职、育人表现综合打分，全面客观反映教师师德素养。

　　考核对照十大量化指标打分，结果分为优秀、合格、不合格。优秀名额不超过参评总人数的20%。方案明确十条师德负面清单，存在有偿补课、体罚学生、收受家长财物等失范行为实行一票否决。拟定考核等次后在校公示不少于5个工作日，无异议后录入省级师德管理平台，相关材料归档存入教师个人档案。

　　此次多维度测评拓宽师德监督渠道，使考核更全面、更客观。该校将持续完善多元考评长效机制，以评促学、以评促改，筑牢师德防线，营造风清气正的育人氛围。（吉州区禾埠乡中心小学 肖文华、罗丽）