​　　4月23日下午，市人社局党组书记、局长柯柏云以“四不两直”方式，深入峡江县人社局及部分在建项目调研治理欠薪工作情况。市人社局党组成员、副局长伍强，市住建局、市劳动保障维权中心有关负责人陪同调研。

　　在峡江县人社局，柯柏云现场随机抽查全国欠薪平台线索,并现场查看保障农民工工资支付监控预警平台，详细了解欠薪线索处置及在建项目数据归集有关情况。柯柏云指出，对群众的欠薪投诉，既要持续畅通投诉渠道，提升群众维权便捷度；更要依法依规、综合施策解决好群众的合理诉求。对在建项目数据归集，柯柏云强调，要加强数据比对，确保在建项目应上尽上，已上线项目要加强督促指导，确保持续提升项目数据质量。

　　在项目工地，柯柏云随机访谈部分农民工，详细询问民工考勤打卡、工资核算、工资发放等情况；并现场查阅在建项目工作台账，全面了解在建项目制度落实情况。柯柏云强调，要坚持源头治理，常态化开展“开工第一课”，把政策法规和制度要求讲清楚讲透彻，确保源头化解欠薪风险；要坚持日常排查，重点突出人工费是否按月拨付、实名制考勤是否全部覆盖、民工工资是否按月发放等关键环节，做到边排查边整改，确保把问题化解在平常；要坚持从严监管，对发现的制度不落实、整改不到位、欠薪不处置等问题，要加强部门联动，联动化开展执法惩戒，确保实现惩戒一起、影响一片的良好效果，以实际行动维护劳动者合法权益。