​　　一是精准帮扶解难题。建立“工口干部+帮扶单位”的点对点帮扶体系，开展亲清政企恳谈会4场次，涉及企业14家，破解融资、物流等难题12项。实施“一企一策”精准服务，完善政策、资金等要素保障，推动宏声电子等3家企业完成技改升级。二是全力以赴助招聘。搭建“泰和微就业”智慧平台，创新“线上直播+线下对接”招聘模式，举办“春风行动”系列招聘会17场次，帮助重点企业招聘员工1000余名。三是严控风险守底线。深入开展安全生产“六个一”专项行动，组织应急、市监等部门对133家重点企业进行“专家会诊”，整改设备老化等隐患65处。实施“安全强基”工程，举办“开工第一课”等培训4场次，覆盖企业员工1万人次。