一是规范化打造。深入推进“金牌调解”品牌建设三年行动,完善标准化工作制度与量化评价体系,规范调解阵地标识,培育“一县一特色”本土调解文化,塑造可复制可推广的吉安调解工作样板。二是一站式调处。推动各县(市、区)金牌调解工作室进驻综治中心,落实常态化驻点调处机制,整合各类解纷法律服务资源,设立涉企专属调处窗口,为涉企纠纷提供一站式解纷服务。三是多元化解纷。试点“综治+仲裁”联合解纷模式,在综治中心设立仲裁服务站并常态化驻点值守,深度打通调、仲、诉、援联动通道,为市场主体提供一站式、低成本纠纷化解服务,高效处置涉企矛盾,切实降低企业维权成本、化解涉企风险隐患。今年以来,化解涉企重大疑难复杂矛盾纠纷279起。
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市司法局“企事吉调”提质涉企法治服务
2026/10/15 1.9w 阅读 418 点赞